С 1 января 2010 года вступили в законную силу санитарные правила и нормы, предъявляющие определенные требования к безопасности условий труда работников, не достигших 18-летнего возраста

Данные требования являются обязательными для всех юридических и физических лиц, использующих труд подростков и организующих их обучение независимо от вида экономической деятельности, ведомственной принадлежности, организационно-правовых форм и форм собственности. Правила распространяются и на условия производственной практики лиц до 18 лет. Важно отметить, что установлением новых требований к рабочему месту несовершеннолетних работников законодатель создал дополнительные гарантии охраны труда для лиц моложе 18 лет. К примеру, не допускается привлечение подростков к тяжелым, вредным и опасным работам, связанным с переносом и перемещением вручную тяжестей свыше установленных норм предельно допустимых нагрузок для лиц моложе 18 лет. Что касается рабочих мест для подростков, то согласно данному документу они должны подбираться с таким расчетом, чтобы при наличии вредных или опасных факторов производственной среды (химических, физических, биологических) уровень их не превышал гигиенических нормативов, установленных санитарным законодательством. Далее в документе законодатель перечисляет вредные факторы, при существовании которых запрещается работать лицам до 18 лет. В их числе присутствие ядовитых растений и лекарственного сырья, патогенных микроорганизмов и возбудителей паразитарных болезней, а также шум на рабочем месте, превышающий установленный для подростков уровень. Запрещается значительная зрительная, эмоциональная нагрузка при выполнении трудовой функции, монотонность в работе и т. д.
Правила и нормы подробно изложены в законодательном документе «Санитарно-эпидемиологические требования к безопасности условий труда работников, не достигших 18-летнего возраста».

М.Халиков, помощник прокурора Сарапульского района.